Cet outil générique, nommé « Territoires et qualifications », a pour objectif d’éclairer la façon dont la relation formation-emploi se joue sur les territoires de notre région Provence – Alpes – Côte d’Azur. Chaque cahier (un par zone d’emploi) est organisé en quatre chapitres : population, conditions et mode de vie des résidents ; activité économique ; emploi, métiers et marché du travail ; formation.
L’édition 2015 apporte quelques évolutions par rapport à l’édition précédente. Des comparaisons entre les recensements de la population 2011 et 2006 ont pu être faites, ce qui permet d’appréhender de façon plus dynamique l’observation des territoires. La partie sur la formation a été repensée et enrichie de nouvelles données, notamment sur les stagiaires en contrat de professionnalisation.
- Zone d'emploi de Digne-les-Bains
- Zone d'emploi de Manosque
- Zone d'emploi de Briançon
- Zone d'emploi de Gap
- Zone d'emploi de Cannes - Antibes
- Zone d'emploi de Menton - Vallée de la Roya
- Zone d'emploi de Nice
- Zone d'emploi d'Aix-en-Provence
- Zone d'emploi d'Arles
- Zone d'emploi de Marseille - Aubagne
- Zone d'emploi d'Istres - Martigues
- Zone d'emploi de Salon-de-Provence
- Zone d'emploi de Draguignan
- Zone d'emploi de Fréjus - Saint-Raphaël
- Zone d'emploi de Toulon
- Zone d'emploi de Cavaillon - Apt
- Zone d'emploi d'Orange
- Zone d'emploi d'Avignon
Contacts ORM : Fanny Bremond, Somoudom Inthavong et Cécile Reveille-Dongradi.