Formation

Combien de personnes se forment, qui sont-elles, quelles formations préparent-elles, quels dispositifs de formation utilisent-elles ? Comment le système de formation régional évolue-t-il, comment s’opère l’articulation entre les différentes voies d’accès à la formation ?
Mission première d’un OREF, les questions sur la formation ont toujours été présentes dans les travaux du Carif-Oref. Notre implication dans ce champ consiste à rassembler et mettre en regard des données sur la formation professionnelle initiale ou continue. Ces données servent de base pour réaliser des analyses sur les effectifs inscrits dans les différentes voies d’accès à la qualification et avoir une meilleure connaissance des équilibres par dispositif, par niveaux et spécialités de formation. Elles permettent également d’avoir une vision sur les qualifications susceptibles de se porter sur le marché du travail.
Des travaux spécifiques approfondissent la connaissance de certains dispositifs ou systèmes de formation en région, tels que sur l’enseignement supérieur ou l’alternance (contrat d’apprentissage, contrat de professionnalisation). Des approches par filières de formation sont également présentes dans certains de nos travaux. D’une manière générale, le Carif-Oref outille les acteurs dans la mise en œuvre des politiques de formation concertées, dont le CPRDFOP.
L’outil numérique Mét@for, dédié à l’étude du lien entre formation et emploi, possède une entrée « La formation » riche en informations : https://metafor.cariforef-provencealpescotedazur.fr/La-formation.

mai 2026 - TERRITOIRE

Emploi-Formation-Compétences Provence-Alpes-Agglomération (PAA)

Depuis 2021, dans le cadre d’une convention de partenariat, le Carif-Oref Provence - Alpes - Côte d’Azur et la commission paritaire régionale de l’Opco EP accompagnent la stratégie de revitalisation des territoires (…)

mai 2026 - APPRENTISSAGE

InserJeunes - Insertion et parcours des apprentis en voie professionnelle

InserJeunes est une ressource essentielle pour permettre aux jeunes et à leurs familles de mieux élaborer leur choix de formation après la troisième en voie professionnelle, après le lycée professionnel ou un Centre (…)

mai 2026 - Plan régional pour l’insertion des travailleurs handicapés (Prith PACA)

Les Cahiers du Prith N° 5

AXE 2 Accès à la formation

Ce 5e cahier du Prith porte sur l’accompagnement des demandeurs d’emploi en situation de handicap en fin et en sortie de formation professionnelle, un sujet peu exploré jusqu’ici en France. Commandée par l’État, la (…)

avril 2026 - Hors-collection

Diagnostics métiers en tension

La thématique des métiers en tension constitue un axe majeur pour le Carif-Oref en termes d’observation et d’accompagnement des acteurs. Depuis la mise en place de la méthodologie d’analyse des tensions élaborée au (…)

février 2026 - Convention cadre Région-Agefiph - FIPHFP

Quelle présence des publics en situation de handicap dans les dispositifs de formation professionnelle financés par le Conseil régional ?

Pour la 2e année consécutive, le Conseil régional, l’Agefiph et le Fiphfp, signataires d’une convention cadre « pour l’inclusion de toutes et tous en formation et en emploi » (convention portant sur la période (…)

février 2026 - Plan régional pour l’insertion des travailleurs handicapés (Prith PACA)

PRITH - Suivi statitique - Données régionales et départementales

La Mission observation Handicap du Carif-Oref Provence – Alpes – Côte d’Azur apporte pour la 4e année consécutive un appui statistique aux pilotes et partenaires du Plan régional pour l’insertion des travailleurs (…)
Sites web
Association régionale des missions locales
Centre d’études et de recherches sur les qualifications
Institut régional de formation à l’environnement et au développement durable
Service public régional de l’orientation