Anne-Sophie Dumortier

mai 2017 - Céreq Échanges n° 5

Quels sont les profils des jeunes qui ne s’inscrivent pas dans des situations d’emploi durable et progressif ? Comparaison PACA/France

Rendement éducatif, parcours et inégalités dans l’insertion des jeunes

L’insertion est-elle plus difficile en PACA qu’en France ? Qu’en est-il pour les non-diplômés ? Le diplôme protège-t-il toujours du chômage ? Les femmes sont-elles plus désavantagées en région qu’en France ? Ce (…)

décembre 2016 - Céreq Échanges n° 1

Quels sont les profils des jeunes qui ne s’inscrivent pas dans des situations d’emploi durable et progressif ? Comparaison PACA/France

in Les transitions professionnelles tout au long de la vie

Les XXIIIes Journées d’étude sur les données longitudinales dans l’analyse du marché du travail se sont tenues à Rennes les 8 et 9 décembre 2016. Organisées par le Centre de recherche en économie et management (…)

novembre 2016 - Rapport d’étude n° 12

Les études d’insertion professionnelle des diplômés jeunesse et sports

Réflexion méthodologique sur les travaux existants et les pistes d’amélioration

Très souvent, les enquêtes d’insertion professionnelle sont construites sur un schéma type d’insertion linéaire menant vers un emploi stable et durable (dit emploi « de qualité »). Or, les trajectoires (…)

juillet 2016 - Rapport d’étude n° 10

Les métiers de l’animation socioculturelle

L’emploi, les parcours professionnels et de formation en Provence – Alpes – Côte d’Azur

Ce document a été réalisé dans le cadre du service public régional de l’orientation (SPRO). Il s’agit de mettre à disposition du grand public des informations socioéconomiques régionales sur les métiers de (…)

juillet 2016 - Rapport d’étude n° 9

Les métiers du sport

L’emploi, les parcours professionnels et de formation en Provence – Alpes – Côte d’Azur

Ce document a été réalisé dans le cadre du service public régional de l’orientation (SPRO). Il s’agit de mettre à disposition du grand public des informations socioéconomiques régionales sur les métiers du sport, (…)

février 2016 - Rapport d'étude n° 7

Les emplois sportifs qualifiés du pacte de sécurité et de cohésion sociale de Marseille

Suivi pendant un an des dix nouveaux salariés embauchés en 2014 et de leur structure d’accueil

En 2014, dix personnes ont été embauchées sur des postes d’emplois sportifs qualifiés, dans le cadre du Pacte de sécurité et de cohésion sociale de Marseille. Celles-ci, âgées de 21 à 56 ans, occupent des emplois (…)
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