Territoires

Comment situer son territoire par rapport à un autre ? Est-ce que les difficultés rencontrées sur l’un sont les mêmes ailleurs ? Est-ce que les solutions apportées sont transférables ?
L’observation de l’emploi et de la formation prend un autre sens si elle peut être croisée avec une échelle géographique. Deux sont prioritairement considérées par le Carif-Oref : la région dans son ensemble par rapport à la référence nationale et les zones d’emploi, « briques de base » de l’analyse emploi-formation. Le Carif-Oref peut être aussi amené à effectuer des zooms sur certains territoires infrarégionaux, qu’il s’agisse d’aborder des questions emploi-formation sur des départements, d’autres territoires, ou des questions de mobilités géographiques en général. Les contributions du Carif-Oref se situent également dans le cadre de démarches interinstitutionnelles, notamment pilotées par des acteurs du territoire, comme les dispositifs de Gestion prévisionnelle des emplois et compétences, les Pôles de compétitivité, les Maisons de l’emploi, etc. Enfin, de plus en plus, certaines actions s’inscrivent dans des dynamiques interrégionales, transfrontalières ou européennes.
Un module de l’outil numérique DAT@DECISION est entièrement dévolu à la problématique des territoires : https://datadecision.cariforef-provencealpescotedazur.fr/zones-emploi/.

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octobre 2026 - DROS

Baromètre social 2026

Réalisé dans le cadre du Dispositif régional d’observation sociale (DROS) porté par le Carif-Oref, le Baromètre social est une publication annuelle présentant un état des lieux de la situation sociale en région (…)

octobre 2026 - TERRITOIRE

Etude territoriale : Emploi - Formation - Compétences Provence Alpes Agglomération (PAA)

Depuis 2021, la Commission Paritaire Régionale de l’Opco EP en Provence-Alpes-Côte d’Azur a souhaité s’engager plus fortement auprès des territoires « Action coeur de ville », notamment en proposant le programme « (…)

septembre 2026 - SOCIAL

DROS’OMÈTRE

Le « Dros’omètre » est une publication trimestrielle qui met en avant l’évolution du nombre d’allocataires du revenu de solidarité active (RSA) et de la prime d’activité (PA), en région Provence - Alpes - Côte d’Azur (…)

juillet 2026 - Panorama n°14

Les métiers de la Santé et de l’Action sociale en Provence – Alpes – Côte d’Azur

État des lieux en matière d’emploi et de formation

Les secteurs de la Santé et de l’Action sociale représentent en 2023 14 % de l’emploi salarié régional, soit près de 280 000 personnes, ce nombre étant en hausse de plus de 10 % en 3 ans. En parallèle, 15 des 17 (…)

Les métiers de la Santé et de l'Action sociale en Provence – Alpes – Côte d'Azur

mai 2026

Baromètre des solidarités en région : une première analyse des contrats locaux des solidarités et dynamiques régionales

Une première analyse des contrats locaux des solidarités et dynamiques régionales.
Près d’un habitant sur quatre en région Provence-Alpes-Côte d’Azur est en situation de pauvreté ou de fragilité économique. (…)

mai 2026 - Plan régional pour l’insertion des travailleurs handicapés (Prith PACA)

Les Cahiers du Prith N° 5 : amélioration de l’accompagnement des personnes handicapées en sortie de formation professionnelle

AXE 2 Accès à la formation

Ce 5^e cahier du Prith porte sur l’accompagnement des demandeurs d’emploi en situation de handicap en fin et en sortie de formation professionnelle, un sujet peu exploré jusqu’ici en France. Commandée par l’État, la (…)