Relation emploi-formation

Mettre à disposition des informations socioéconomiques régionales, réaliser un panorama introductif à la relation formation-emploi dans le cadre de l’élaboration du CPRDFOP, outiller les décideurs publics et les acteurs de l’accueil, de l’information et de l’orientation (AIO)... Autant de projets qui reposent sur 20 ans d’expertise de la relation emploi-formation portée par le Carif-Oref.
Au cœur de l’analyse des OREF, la relation emploi-formation constitue un point d’entrée pour aborder l’ensemble des thématiques évoquées sur le site. L’appellation Relation emploi-formation renvoie plus précisément à l’analyse du lien entre l’offre et la demande de qualifications, avec l’idée qu’il ne s’agit pas d’effectuer un simple ajustement entre demande économique et système de formation (qui relèverait d’une logique « adéquationniste ») mais d’intégrer des paramètres d’observation plus larges. Dans le cadre de cette expertise, le Carif-Oref a pour mission centrale et pérenne d’apporter de la connaissance opérationnelle et utile aux membres du Crefop, que ce soit au travers des autres thématiques de travail ou encore de l’évaluation de politiques publiques.
L’outil numérique Mét@for est dédié à l’étude du lien entre formation et emploi : https://metafor.cariforef-provencealpescotedazur.fr/.

mai 2014

Le site Internet de la mission d’observation des discriminations

Après plusieurs semaines de développement, nous sommes heureux de pouvoir vous présenter la mission d’observation des discriminations sur la toile. Il s’agit avant tout d’un outil, destiné à des professionnels, au (…)

avril 2014

7e réunion du Groupe technique multipartite (GTM) dédié au suivi et à l’évaluation du CPRDFP

Le 24 mars dernier s’est tenu, au Conseil régional, le 7e Groupe technique multipartite (GTM), animé par l’ORM et qui rassemble les techniciens issus des institutions membres de la commission « Suivi, évaluation du (…)

avril 2014 - Mémo n° 60

Construction d’une nomenclature régionale de filières de formation : méthode et enjeux

Le suivi du CPRDFP en PACA a appelé un renouvellement des outils et des grilles d’analyse, en particulier ceux portant sur les filières de formation. C’est pourquoi, en 2013, un travail de construction d’une nouvelle (…)

mars 2014

Une nouvelle publication du réseau des Carif-Oref sur la place de nos structures dans les démarches de suivi et d’évaluation des CPRDFP

Dans le cadre du réseau des Carif-Oref, le groupe de travail dédié au CPRDFP auquel participe l’ORM vient de réaliser une nouvelle publication intitulée : « Place des Carif-Oref dans les démarches de suivi et (…)

mars 2014

Journée de réflexion sur les tables de passage formation-métier

Le 4 février 2014, l’ORM et le PRAO (OREF de la région Rhône-Alpes) ont organisé à Paris une journée de réflexion autour des tables de passage entre formation et métier, question qui demeure centrale pour les OREF. (…)

février 2014

Quatrième comité de pilotage de la mission d’observation des discriminations en PACA

Son objet principal est d’une part de faire un bilan de l’année 2013, année de structuration et de montée en charge de la mission, et d’autre part de préciser les actions pour 2014 en tenant compte des réalités (…)
Sites web
Centre d’études et de recherches sur les qualifications