Pauline Gay-Fragneaud

décembre 2022 - Hors-collection

Diagnostics métiers en tension

La thématique des métiers en tension constitue un axe majeur pour le Carif-Oref en termes d’observation et d’accompagnement des acteurs. En 2021, suite à la nouvelle méthodologie d’analyse des tensions élaborée au (...)

octobre 2021 - Grand angle n° 4

Déploiement d’un outil d’observation des compétences

Le cas du secteur de la microélectronique

Comment identifier les compétences attendues par les entreprises et non couvertes par l’offre de formation régionale ? Comment identifier les parcours de formation permettant une mobilité professionnelle entre ces (...)

septembre 2021 - Panorama n° 3

Les métiers en tension en Provence - Alpes - Côte d’Azur

État des lieux et facteurs de tension

À quels domaines professionnels appartiennent les métiers les plus en tension en région ? Ces derniers sont-ils les mêmes qu’au niveau national ? Quels sont les métiers en tension persistante ? Les tensions dans les (...)

septembre 2021 - Hors collection

OPCO : tableau de bord Formation

Des outils complémentaires

Suite aux précédents travaux réalisés à la demande des pouvoirs publics par l’Observatoire régional des métiers en 2020 pour outiller les OPCO, la Dreets (ex-Direccte) a mandaté le Carif-Oref Provence - Alpes - Côte d’Azur (...)

février 2021 - Grand angle n° 1

Quelles modalités de gestion de la main-d’œuvre pour les seniors ?

Les pratiques RH des petites entreprises de type artisanal en Provence - Alpes - Côte d’Azur

Quelle est la situation des salariés seniors au sein des « activités de type artisanal » ? Quelle transmission intergénérationnelle des savoirs ? Comment fidéliser les collaborateurs expérimentés ? Quelle prévention des (...)

juillet 2020 - Hors collection

Des outils au service des OPCO

Poster, fiches d’identité et tableaux de bord économie-emploi

Conscients des profonds changements opérés par la réforme de la formation pour les OPCO et les branches professionnelles, les pouvoirs publics ont missionné l’ORM depuis 2019 pour les accompagner dans la mise en œuvre de (...)
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