Quels enjeux emploi-formation sur les départements ? Quels leviers d’action ? Quels spécificités et enjeux infradépartementaux ? Quels effets de la Covid-19 sur leur économie ?
Dans un contexte de forte évolution socioéconomique, technologique et écologique, les enjeux de connaissance des besoins des territoires et de leurs filières d’activité s’avèrent essentiels dans la perspective du déploiement des politiques d’emploi, de formation et d’orientation (SRDEII, CPRDFOP, Plan Climat, incidence Covid, etc.). Ces enjeux peuvent être identifiés à partir d’un système d’observation partagé et enrichis avec les acteurs des territoires.
C’est pourquoi le Carif-Oref a été chargé de mobiliser le système existant d’observation des territoires, en priorisant l’entrée métiers. Des diagnostics dynamiques et des fiches synthétiques, directement mobilisables par les décideurs et les professionnels de l’emploi-formation, seront ainsi produits pour chaque département de la région.
Alpes-de-Haute-Provence
- L’essentiel de l'emploi-formation (recto verso)
- Synthèse emploi-formation (4 pages)
Hautes-Alpes
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Alpes-Maritimes
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Bouches-du-Rhône
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Var
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Vaucluse
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- Synthèse emploi-formation (4 pages)