Parcours

Jeunes

décembre 2022 - DROS

Baromètre social 2022

Depuis le 1er juillet 2022, le Carif-Oref Provence - Alpes - Côte d’Azur assure le portage opérationnel du Dispositif régional d’observation sociale (DROS). Ce dispositif, porté précédemment par la CAF des (...)

décembre 2017 - PARCOURS

Quels sont les profils des jeunes éloignés de l’emploi ?

Les résultats suivants sont issus de l’enquête Génération auprès des sortants du système scolaire en 2010 interrogés en 2013 sur les trois premières années de leur parcours professionnel.
[55 100 [jeunes sont sortis du (...)

juin 2017 - Céreq Échanges n° 5

Apprentissage et voie scolaire : comment expliquer les différences d’insertion observées ?

Rendement éducatif, parcours et inégalités dans l’insertion des jeunes

L’insertion sur le marché du travail est-elle plus difficile pour les apprentis ? Est-ce que le lien entre formation suivie et emploi exercé est fort ? Quelles sont les spécificités de l’apprentissage qui conditionneraient (...)

mai 2017 - Céreq Échanges n° 5

Quels sont les profils des jeunes qui ne s’inscrivent pas dans des situations d’emploi durable et progressif ? Comparaison PACA/France

Rendement éducatif, parcours et inégalités dans l’insertion des jeunes

L’insertion est-elle plus difficile en PACA qu’en France ? Qu’en est-il pour les non-diplômés ? Le diplôme protège-t-il toujours du chômage ? Les femmes sont-elles plus désavantagées en région qu’en France ? Ce travail a été (...)

décembre 2016 - Céreq Échanges n° 1

Quels sont les profils des jeunes qui ne s’inscrivent pas dans des situations d’emploi durable et progressif ? Comparaison PACA/France

in Les transitions professionnelles tout au long de la vie

Les XXIIIes Journées d’étude sur les données longitudinales dans l’analyse du marché du travail se sont tenues à Rennes les 8 et 9 décembre 2016. Organisées par le Centre de recherche en économie et management (CREM), en (...)

octobre 2016 - PUBLICS

Quel intérêt spécifique de l’apprentissage pour les personnes en situation de handicap ?

La qualité de l’intégration professionnelle des jeunes en situation de handicap dépend de leur double adaptation : aux situations de travail et aux contraintes imposées par leur état de santé. [La formule de (...)
Sites web
Association régionale des missions locales