Orientation Formation Emploi Centre de ressources et Observatoire en Provence – Alpes - Côte d’Azur
Études et publications
Formation
Formation continue
juillet 2015 - Hors collection
Les outils de mise en correspondance entre formation et emploi
Synthèse de trois journées d’échanges entre Carif-Oref et partenaires nationaux
Durant l’année 2014, l’ORM et le PRAO (Carif-Oref de la région Rhône-Alpes) ont organisé plusieurs réunions consacrées au rapprochement entre métiers et formations ainsi qu’aux méthodes qui permettent ce rapprochement. Le (...)
juillet 2015
Semaine européenne du développement durable
Dans le cadre de la Semaine européenne du développement durable et à l’initiative de sa direction RSE, Pôle emploi s’est mobilisé pour poursuivre la sensibilisation de plusieurs de ses cadres à la transition énergétique, (...)
juillet 2015 - Bulletin sanitaire et social n° 24
Portrait emploi-formation du secteur sanitaire et social
Synthèse des enjeux et perspectives en Provence – Alpes – Côte d’Azur
Le domaine de la Santé humaine et de l’action sociale est le premier employeur de la région Provence – Alpes – Côte d’Azur avec près de 280 000 professionnels en emploi, soit plus de 14 % de la population active. Ce secteur a (...)
juin 2015 - Semestriel n° 6
Les discriminations en question
La relation formation-emploi vue au travers des discriminations en PACA
La mission d’observation des discriminations portée par l’ORM a pour finalité de diffuser de la connaissance sur la thématique des discriminations et de permettre aux acteurs du champ de partager une culture commune. (...)
avril 2015
Le conseil scientifique de l’ORM
Le conseil scientifique de l’ORM s’est réuni le 24 mars 2015.
La matinée a été consacrée à un retour sur l’élaboration d’un diagnostic préalable au prochain programme régional des formations sanitaires et sociales. La (...)
La matinée a été consacrée à un retour sur l’élaboration d’un diagnostic préalable au prochain programme régional des formations sanitaires et sociales. La (...)
mars 2015
Collecte, redressement et traitement des effectifs en formation
Cœur de métier d’un observatoire régional emploi-formation, la collecte de données régionales continue de représenter une part importante de notre activité. À côté des données relatives à l’emploi et au marché du travail, les (...)