Orientation Formation Emploi Centre de ressources et Observatoire en Provence – Alpes - Côte d’Azur
Études et publications
Fanny Bremond
novembre 2011 - En quelques chiffres n° 9
Handicap, bilan statistique 2010
Chiffres-clés en région Provence – Alpes – Côte d’Azur
Ce document, qui s’inscrit dans le cadre du suivi du Plan régional d’insertion professionnelle des travailleurs handicapés (PRITH), est une synthèse des données chiffrées relatives à l’emploi et à l’insertion (...)
juin 2011 - Outils d'analyse n° 14
Perspectives territoriales Emplois et qualifications (4e édition)
Cette quatrième version des Perspectives territoriales propose un ensemble d’indicateurs permettant d’identifier les enjeux liés aux qualifications professionnelles sur les zones d’emploi qui couvrent l’espace régional. (...)
mars 2011 - Handicap et insertion professionnelle
Tableaux de bord régional
Maintien dans l’emploi en Provence – Alpes – Côte d’Azur (données 2009)
Le tableau de bord régional sur le maintien dans l’emploi s’inscrit dans le cadre de la Charte régionale de coopération sur le maintien dans l’emploi. Il s’agit d’un travail de veille et de suivi des indicateurs relatifs à (...)
mars 2010 - Handicap et insertion professionnelle
Semestriel n° 14
Tableaux de bord semestriels sept cahiers, un régional, six départementaux, données relatives à décembre 2009
Les dernières données disponibles sur la demande d’emploi et l’insertion professionnelle des personnes handicapées sont mises sous forme de tableaux de bord numériques, réactualisés deux fois par an. Les données présentées (...)
décembre 2009 - Hors collection
Le maintien dans l’emploi en Provence – Alpes – Côte d’Azur
Chiffres-clés 2008
En collaboration avec les membres du comité de pilotage de la Charte régionale de coopération sur le maintien dans l’emploi, l’ORM poursuit son travail de veille et d’analyse des indicateurs relevant de cette (...)
octobre 2009 - Hors collection
Handicap, chiffres-clés 2008
Un cahier régional, six cahiers départementaux
Les données annuelles sur le marché du travail, la formation et le maintien dans l’emploi des personnes handicapées ont été mises à jour. Cette année l’accent a été mis sur l’échelon départemental, territoire de compétence (...)
