Orientation Formation Emploi Centre de ressources et Observatoire en Provence – Alpes - Côte d’Azur
Études et publications
Territoires
Départements
février 2008 - Outils d’analyse n° 12
Le maintien dans l’emploi
État des lieux en Provence – Alpes – Côte d’Azur
Le vieillissement de la population salariée, l’allongement de la durée de vie au travail, l’augmentation régulière des maladies professionnelles risquent d’entraîner une élévation des cas d’inaptitude et d’exclusion au (...)
novembre 2007 - Mémo n° 37
Les services à la personne en milieu rural : un enjeu de développement des territoires
Traditionnellement, l’enseignement agricole s’interroge sur son articulation avec les territoires ruraux. C’est ainsi qu’il en vient à se poser la question de la nature de ses interventions auprès d’adultes, dans le (...)
septembre 2007 - En quelques chiffres n° 7
Handicap, bilan statistique 2006
Chiffres-clés en région Provence – Alpes – Côte d’Azur
Cette publication présente le bilan annuel de l’insertion professionnelle des personnes handicapées en PACA . Il s’agit d’une synthèse des données chiffrées relatives à l’année 2006, première année d’application de la loi du (...)
août 2007 - Outils statistiques n° 8
Effectifs inscrits en formation professionnelle en 2005-2006
Région Provence – Alpes – Côte d’Azur
L’ORM collecte, chaque année, les données relatives aux effectifs inscrits en formation professionnelle initiale auprès des rectorats d’Aix - Marseille et de Nice, de la direction régionale de l’agriculture et de la (...)
avril 2007 - Handicap et insertion professionnelle - Semestriel n° 9
Amélioration de l’insertion professionnelle des travailleurs handicapés
La nouvelle note semestrielle sur le marché du travail et les aides à l’insertion professionnelle pour les personnes handicapées à la fin de l’année 2006 vient de paraître. En plus de cette note, des tableaux de bords plus (...)
mars 2007 - Études n° 10
Sports équestre en PACA
Un dynamisme porté par l’emploi et la formation
Cette étude met en évidence l’accroissement des activités et des emplois permanents dans les métiers de l’enseignement et de l’animation équestres. Elle souligne également la capacité d’adaptation des filières de (...)
