Emploi, métiers
Compétences
juillet 2024 - Panorama n° 8
Quels métiers en tension en 2022 dans les départements de la région Provence - Alpes - Côte d’Azur ?
État des lieux et facteurs de tension
À quels domaines professionnels appartiennent les métiers en tension dans le Var ? Ces métiers sont-ils en augmentation localement sur un an ? Quels sont les métiers en tension persistante dans le Vaucluse ? Quelles (…)
juin 2024 - Hors-collection
140 métiers en tension en région, en 2022
Diagnostics métiers en tension : n° spécial
Depuis la mise en place de la méthodologie d’analyse des tensions élaborée au niveau national par la Dares et France Travail, le Carif-Oref dresse chaque année un panorama des tensions sur le marché du travail (…)
mars 2024 - TERRITOIRE
Emploi - Formation - Compétences Communauté de Communes du Briançonnais (CCB)
Depuis 2021, la Commission Paritaire Régionale de l’Opco EP en Provence-Alpes-Côte d’Azur a souhaité s’engager plus fortement auprès des territoires « Action coeur de ville », notamment en proposant le programme « (…)
janvier 2024 - TERRITOIRE
Emploi - Formation - Compétences Communauté d’Agglomération Provence Verte (CAPV)
Depuis 2021, la Commission Paritaire Régionale de l’Opco EP en Provence-Alpes-Côte d’Azur a souhaité s’engager plus fortement auprès des territoires « Action coeur de ville », notamment en proposant le programme « (…)
janvier 2024 - Grand angle n° 15
La filière Plastique en Provence - Alpes - Côte d’Azur
Évolution des besoins en compétences pour faire face aux enjeux de la transition écologique
La transition écologique impacte les modes de production et incite au cercle vertueux de l’économie circulaire. Plusieurs questions se posent pour les acteurs régionaux de l’emploi et de la formation. Comment la (…)
janvier 2024 - Grand angle n° 14
La transition écologique en Provence - Alpes - Côte d’Azur
Évolution et besoins en compétences de la filière de l’eau
La gestion de l’eau devient une préoccupation centrale liée aux évolutions climatiques en cours et à venir. Plusieurs questions se posent pour les acteurs de l’emploi et de la formation. Comment la transition (…)
