Carif-Oref de Provence - Alpes - Côte d'Azur

La prise en compte du handicap en formation : quelles pratiques et perspectives de professionnalisation ?

2022-01-31T09:36:00Z

Comment les organismes de formation accompagnent-ils les stagiaires ou apprentis en situation de handicap ? Quelles sont les difficultés auxquelles ces organismes sont confrontés ? De quels outils ont-ils besoin pour sensibiliser leurs équipes pédagogiques et l'ensemble de leurs personnels ?
Telles sont les questions qui ont présidé à cette nouvelle enquête de la Mission observation Handicap du Carif-Oref. Après s'être intéressée à l'amont de l'entrée en formation (« Quelle sécurisation des projets de formation en Provence – Alpes – Côte d'Azur – L'exemple des demandeurs d'emploi en situation de handicap », juin 2021), la présente étude observe les pratiques de suivi en cours de formation ainsi que la « culture handicap » d'un panel d'organismes de formation et CFA.
De cet état des lieux, ressort une grande diversité de pratiques et de souhaits de professionnalisation qui a nécessité une analyse typologique. Au-delà des différences, apparaissent deux points de convergence : un avis très majoritairement positif sur la Ressource Handicap Formation portée par l'Agefiph ; et une dynamique vertueuse de prise en compte des situations de handicap, sous l'effet de la démarche qualité Qualiopi…

Panorama des reprises d'études diplômantes post-bac des demandeurs d'emploi et des salariés en Provence - Alpes - Côte d'Azur selon les modes de financement

2020-02-26T16:02:07Z

Qui sont les stagiaires post-bac de la formation continue des demandeurs d'emploi et des salariés ? Quelles sont leurs stratégies et motivations selon les dispositifs mobilisés ? Quel rôle de l'université ? Quel sont les niveaux et filières de formation visés ? Qui sont les certificateurs ?
Autant de questions auxquelles ce panorama des reprises d'études diplômantes post-bac des demandeurs d'emploi et des salariés en région Provence – Alpes – Côte d'Azur réalisé par l'ORM tente de répondre, (…)

- Hors les murs, co-publications / Formation continue, Alternance, Filières de formation, Branches professionnelles / OPCA / OPCO, Région, Mobilité / Transition professionnelle, Contrat de professionnalisation, Formation continue, Productions

Accompagnement de l'étude sur la formation professionnelle dans la métropole Aix-Marseille-Provence

2015-12-08T10:11:00Z

Le 21 septembre dernier, l'ORM a participé au chantier Cohésion sociale et territoriale porté par de la mission interministérielle pour le projet métropolitain. L'objectif de ce chantier est de constituer une compréhension commune des enjeux à l'échelle métropolitaine permettant de faire émerger des orientations stratégiques et des projets à destination des élus métropolitains.
Des études et enquêtes ont été menées et mutualisées pour nourrir les débats et alimenter le document (…)

- N° 52 Décembre 2015 / Formation initiale, Formation continue, Enseignement supérieur, Filières de formation, Région, Autres territoires, Apprentissage, Contrat de professionnalisation, L'ORM présente

La formation professionnelle dans la métropole d'Aix-Marseille-Provence

2015-07-24T14:16:00Z

Au sein de la future métropole d'Aix-Marseille-Provence, 159 400 personnes sont en formation initiale et 14 500 en formation continue (demandeurs d'emploi en formation, signataires d'un contrat de professionnalisation). Une part importante prépare un diplôme ou une certification professionnel. Les filières « Formations industrielles » et « Fonctions transversales de la production » sont très présentes, quel que soit le dispositif de formation. Dans l'enseignement supérieur, la filière « (…)

- Rapport d'étude / Formation initiale, Formation continue, Enseignement supérieur, Région, Autres territoires, Jeunes, Apprentissage, Contrat de professionnalisation, Autres territoires

Semaine européenne du développement durable

2015-07-10T13:04:18Z

Dans le cadre de la Semaine européenne du développement durable et à l'initiative de sa direction RSE, Pôle emploi s'est mobilisé pour poursuivre la sensibilisation de plusieurs de ses cadres à la transition énergétique, enjeu majeur de la transition écologique. L'ORM est intervenu en complémentarité de leur service statistique. Après avoir replacé cette thématique dans son contexte législatif et réglementaire, l'ORM a présenté des chiffres-clés concernant la formation diplômante à la (…)

- N° 51 Septembre 2015 / Formation initiale, Formation continue, Filières de formation, Région, Contrat de professionnalisation, Égalité femmes-hommes, L'ORM intervient, Économie verte