Le Réseau régional pour l’égalité entre les femmes et les hommes (RREFH), créé en 2008, rassemble des chercheurs et des praticiens des politiques régionales d’emploi et de formation intervenant sur les questions d’égalité entre les sexes dans l’environnement professionnel. Le 21 mai 2013, les membres de ce réseau se sont réunis pour poursuivre leurs réflexions autour de « L’égal accès des femmes et des hommes à la formation continue », axe d’analyse qu’ils ont retenu pour 2013. Cette deuxième séance de l’année articulait plusieurs interventions autour de ce thème, notamment celle de Françoise Rastit (DRDFE) sur la question de la formation continue dans les politiques d’égalité. Charles Garibian (DR AFPA) a également présenté une expérimentation démarrée récemment par la CAF des Bouches-du-Rhône, l’AFPA et l’APEC en faveur de la sécurisation des parcours des bénéficiaires du congé parental.

Contact ORM : Pierre Lorent